（本文原标题为：铁血攻坚启新程 凝心聚力开新局——公司召开2026年度工作会议）

　　2月10日，公司2026年度工作会议以视频形式召开。会议系统总结2025年工作，深入分析当前形势，全面部署2026年重点任务，动员全体干部职工坚定信心、提振士气，奋力开启“十五五”改革转型发展新征程。

　　贵州广电网络传媒集团党委副书记、副董事长、总经理李筑到会指导。公司党委书记、董事长代青松主持会议，党委班子成员周宇、徐军、熊劲松出席会议。

　　代青松代表经营班子作题为《坚定信心，干字当头，开启“十五五”改革转型发展新征程》的2025年度工作报告。《报告》全面回顾了过去一年公司在风险防控、经营维稳、欠款清收、战略推进、管理提升及党建引领等方面取得的积极成效，客观剖析了当前面临的挑战与不足，强调全体干部职工要进一步增强紧迫感和危机意识，以自我革命精神补齐短板、强化弱项，为打赢2026年改革脱困攻坚战夯实思想与工作基础。

　　围绕2026年工作，《报告》提出总体思路：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，紧扣广电“二三四”工作定位，在集团党委领导下，围绕“固根基、防风险、推改革、促发展”主线，全力推进经营创收与系统变革，持续加强党建引领与作风建设，扎实推动“十五五”脱困转型取得新突破。《报告》明确2026年五项重点任务：一是聚力提质增效，实现经营创收新突破；二是严守风险底线，筑牢发展安全屏障；三是深化系统变革，激发组织内生动能；四是提升网络服务，重塑广电品牌形象；五是强化党建与作风建设，为改革发展提供坚强保障。

　　李筑对《报告》给予充分肯定。他指出，2025年公司面对严峻外部环境与艰巨任务，干部职工团结奋进，守住了安全播出和经营稳定底线，系统性改革取得阶段性成效，“大干300天”行动巩固了市场基础，为“十五五”良好开局创造了有利条件。他特别赞扬了领导班子顺利交接与广大员工在一线岗位上的辛勤付出。

　　李筑强调，在肯定成绩的同时，必须清醒认识当前经营创收压力、机制活力不足、技术支撑短板等挑战。2026年是“十五五”开局之年，也是公司发展的重要机遇期，行业变革、政策赋能与集团转型为公司提供了新动能。他要求全体干部职工聚焦关键、全力攻坚：一是坚决防控债务风险，打好生存保卫战；二是强力推进系统性变革，打好机制重塑战；三是奋力实现政企业务新突破，打好转型攻坚战；四是深化内部改革与效能提升，打好管理升级战。

　　李筑强调，再好的蓝图，不落实就是空中楼阁；再好的决策，不执行就是纸上谈兵。必须把狠抓落实作为一切工作的生命线。领导干部要率先垂范，各级管理者要以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，带头挑最重的担子、啃最硬的骨头。要深入一线、靠前指挥，发现问题、解决问题，形成“头雁效应”，带领广大员工真抓实干。同时要健全责任体系、强化督查考核、营造实干氛围。

　　会上，代青松代表经营班子与分、子公司代表签订了《2026年度目标责任书》。与会人员围绕年度工作目标与落实举措进行了深入研讨。

　　公司董事会秘书，总监、总助，多彩云公司、中广电智慧公司、省公司直属各部门负责人，各市（州）、县（市、区、特区）分公司主要负责人及相关人员参加会议。